农村村委会工作经历的工龄，依据法律规定进行认定。根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，工龄为以工资为生活来源的工作时间，未及时处理可能导致工龄计算错误，影响退休待遇。
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村委会工龄认定需依法。具体操作：1.查阅个人档案，核实入职时间；2.核对工资发放记录，确保收入来源；3.如有争议，可申请劳动仲裁或法律途径解决，确保权益不受损。
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农村村委会工龄认定，常见方式为查阅档案、核实工资记录等。选择方式时，应优先考虑资料完整性和准确性，确保工龄认定的公正性。